山东开泰集团有限公司招聘简章
山东开泰集团是一家集科研、生产、贸易、服务于一体的专业的智能抛喷丸装备专业生产商，属于“高新技术企业”、“中国金属磨料生产基地”、“山东省高端装备制造产业园区”、“中国铸造行业千家重点骨干企业”www.58yuanyou.com、“全国铸造分行业排头兵企业”、“中国机械工业优秀企业”、 “山东省首批企业实训基地”、“山东省博士后创新实践基地”、“山东省研究生联合培养基地”、“济南大学工程硕士培养基地”。集团旗下在国内拥有山东开泰抛丸机械股份有限公司、山东开泰智能抛喷技术研究院、山东开泰金属磨料有限公司、山东开泰耐磨件精铸有限公司、山东罗泰风机有限公司等15家子公司；在国外设有AIRBLAST集团、SYBRANDY、PUMPLINE、BLASTMAN机器人研究所四家子公司，子公司遍布荷兰、芬兰、俄罗斯、新加坡、波兰、阿联酋、迪拜、印度、沙特、卡特尔、新加坡、马来西亚、印度尼西亚13个国家。公司现有职工1880人，其中外籍员工280人、教授10人、研究生35人、技术研发人员260人、“长江学者”1人、“泰山学者”、“泰山产业领军人才”1人、“十二五”山东省高校机械装备设计与仿真重点实验室首席专家1人。目前，公司拥有国家授权专利135项，其中发明专利19项；参与起草制定27项国家和行业标准，在国内外各类杂志上发表论文、专著50余篇，出版论著1部。公司研发的项目已获省部级以上科技进步奖一等奖3项，通过省级科技成果鉴定17项，国际水平5项、国内水平12项，承担省部级以上科技项目10项。公司在国内设有17个大区、65个办事处，在国外设有9个子公司、5个国际业务部，凭借优秀的销售和技术支持团队，产品出口二十多个国家和地区，被广泛应用于工程机械、海洋船舶、www.58yuanyou.com石油化工、轨道交通、航空航天、汽车、建筑工程等领域，深受国内外用户好评。
一、销售代表
岗位职责：
岗位职责：
1、完成办事处分公司所辖区域的产品销售任务；
2、负责办事处分公司所辖区域内市场的开拓、新客户的开发、维护工作；
3、负责办事处分公司所辖区域内客户的服务管理工作。
岗位要求：
岗位激励政策：
（1）销售人员实习期为3个月，实习期基本工资：3200元/月，实习期内获得两个新客户可提前转正；实习期内工资：基本工资+新客户销售额提成；
（2）销售人员转正后，在维护老客户产值基础情况下，增加开发新客户产值，按星级提升；
（3）销售人员提前完成星级产值可提前晋升；
岗位休假制度：
按照法定假日休息、享受每月5天探亲假、双休、婚嫁等，基本工作时间每月15天左右。
岗位区域：
驻全国分公司或办事处，以负责的行政区域为市场业务活动范围。
岗位福利：
吃住行采用报销制，产生差旅费、餐饮费、住宿费、通信费按报销标准全额报销，节日发放福利，提供岗位培训、继续教育培训、拓展培训、晋升培训、学历教育等。
岗位要求：
大专、本科统招应届或往届毕业生、高中学历须有本行业相关工作经验。
二、国际贸易专员
岗位职责：
1.负责维护、开发国际新、老客户，跟进、满足客户需求；
2.负责账号的维护，产品刊登，关键词优化，提高产品购买的转化率；
3.妥善处理客户邮件和客诉问题，及时回复客户询盘信息；
4.熟练掌握平台规则，把握平台规则变化，及时调整销售策略；
5.整理销售数据，对销售数据进行分析、归纳、总结并充分利用；
6.明确销售目标，制定阶段性任务，进行有效的目标管理。
岗位要求：
岗位激励政策：
1、实习期为3www.58yuanyou.com个月，实习期内获得两个客户提前转正；
实习期工原由网资：基本工资（试用期：本科:2800元，专科:2600元；）+提成；
2、销售人员转正后，根据开发新客户及维护老客户的情况，按星级晋升；
3、销售人员提前完成星级回款可提前升星。
岗位休假制度：
按照法定假日休息、周日单休、婚嫁、产假等。
岗位区域：
集团总部办公楼商务办公区域办公，配备办公桌椅、计算机、电话、办公系统账号等。
岗位福利：
包吃住，因工作产生费用采用报销制，产生差旅费、餐饮费、住宿费、通信费按报销标准报销，节日发放福利，提供岗位培训、继续教育培训、拓展培训、晋升培训、学历教育等，国际业务岗位提供集团国外子公司外派学习、参加国际展览会等机会。
岗位要求：
1、大专、本科统招应届或往届毕业生，国际贸易、英语、商务英语、国际商务、报关或英语成绩优秀的其他专业等相关。
2、做事认真、细心、负责；
3、熟练使用office等办公软件；
4、具有服务意识，能适应较大的工作压力；
5、机敏灵活，具有较强的沟通协调能力。
三、电子商务
岗位职责：
1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户信息；
2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会对接业务员并协助业务员完成销售业绩；
3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力；
4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。。
岗位要求：
岗位激励政策：
1、实习期为3个月，实习期内获得两个客户提前转正；
实习期工资：基本工资（试用期：本科:2800元，专科:2600元；）+提成；
2、销售人员转正后，根据开发新客户及维护老客户的情况，按星级晋升；
3、销售人员提前完成星级回款可提前升星。
岗位休假制度：
按照法定假日休息、周日单休、婚嫁、产假等。
岗位区域：
集团总部办公楼商务办公区域办公，配备办公桌椅、计算机、电话、办公系统账号。
岗位福利：
包吃住，因工作产生费用采用报销制，产生差旅费、餐饮费、住宿费、通信费按报销标准报销，节日发放福利，提供岗位培训、继续教育培训、拓展培训、晋升培训、学历教育等。
岗位要求：
1、大专、本科统招应届或往届毕业生、高中学历须有相关工作经验。
2、做事认真、细心、负责；
3、熟练原由网使用office等办公软件；
4、具有服务意识，能适应较大的工作压力；
5、机敏灵活，具有较强的沟通协调能力。
