公考培训班有多坑
前天推了一篇关于面试文章，《国考成绩定了，面试到底有没有黑幕？》受到了很大的追捧。
今天就来揭露一些培训班的到底有多坑！
国考成绩马上就要出来了。
面试不报班上岸的几率有多大？
报什么班比较好？www.58yuanyou.com
那些打着不过//www.58yuanyou.com全退的班靠谱吗？
公务员培训班的谎言忽悠了多少考生？
参加培训真的有他们说的那么神奇吗？
小编带着疑问深入各大培训机构内部，咨询学员与业内专业人士，总结了培训机构的谎言，提醒各位考生同学在选择培训班的时候要擦亮自己的眼睛。
课程设www.58yuanyou.com置问题：
一、不过退费
1、特点：只是噱头，说白了提单价、广招人、压时长、赌概率、赚底价
2、第一种：全额退款，学费是5万原由网起步，纯粹赌概率，一个班次只要过1—2个人就算赚。
3、第二种：部分退款，赚底价。
某大型机构官网，OAO（线上+线下）协议班，15800不过退10000。
线上录播无成本，而且用去年的视频？坑吗？
线下的课时巨短，速成的流水线，7天、12天、15天，就算退款，7天赚你5800块，亏不亏？
二、分类教学
“专项班”“精讲班”“院长班”“名师班”“状元班”“逆袭班”“VIP”“OAO”……培训班的各种称呼可谓五花八门，让人眼花缭乱。
1、培训机构咨询人员销售话术：“不同班型的师资力量和教学内容肯定是不一样的，通过的概率当然也不一样。我们都是分类教学，贵有贵的道理。”
2、实际情况：
49800的院长班与普通班的教材和教学内容基本一样，除了时间长、实战训练多一些。所有老师师出同门，一个模板，就是名头大——院长讲课。
3、弊端：真正考试的时候，人少还好，听多了考官不仅等你一开口就知道是模板，而且也烦了。
三、小班教学
1、签协议前：培训机构承诺限定人数，VIP班不超20人。
2、真实情况：参培人数超过80人，挤在一个酒店上课。
3、唯一区别：座位安排。座位号按照交钱多少以及交钱先后顺序排。
VIP班前三排，名师班在中间，基础班最后一排。听课的效果能理想吗。
结语：
但且不论机构是否坑人，主要心疼学生备考所付出的努力和所浪费的时间。
我也只是给各位考生一点忠告吧，不要成为小白鼠。贵的不一定就是好的，要谨慎选择，多方打听甄别，防止入坑。
前天推了一篇关于面试文章，《国考成绩定了，面试到底有没有黑幕？》没看的可以先看一下。
今天我们请到了公考领域面试大神——云姐来教大家如何挑选培训机构。
01
怎么选择一家靠谱的机构？
市面上的大机构往往用名气来吸引你报名，但都不会安排试听课程。
大机构的名师也是非常少的，一般7、8万的课程才有可能遇到所谓的好老师，大家报的3、4万的课程师资都非常一般。
举个例子，每年4月21日省考完成之后，大概1个多月会出成绩，也就是5月底。那么为了筹备省考面试，某图/某公会在每年的4月中旬开始招聘一些硕士研究生甚至本科生，进行培训，大概培训半个月左右，这些人就会走上岗位。
事实上，他们自己本身也不原由网会答题，只会照着念答案，水平甚至不如一些之前备考过面试的学生。
这个时候试听课是非常有必要的，报班的时候尽量要求试听。另外，有些机构会给你提供一些名师的视频试听课程。
但是真正上课的时候又不是这些名师，这种现象也尽量提前沟通好，尽量规避，毕竟损失的不只是钱还有前程，谁又能保证自己下次还能进面呢？
02
为什么老师只讲课不答题？
很多机构的老师自己不答题，美其名曰：开发学生无限的潜力，不想让学生思维固化。
实际上一个高分学员的培养，前期是需要老师来示范答题的。一个人必须先学会走才能学会跑。必须先套路化，才能去套路化。
遇到老师不答题的，直接去他大爷的，退费走人。
03
选大班还是小班？
班级不能太大也不能太小。太大的班级，老师照顾不到。有一个机构，一个面试老师带1000人，剩下的都是助教在带，这就差事了。
班级太小，没有氛围也不行，尤其是无领导小组。
04
那种老师有实力？
老师要有多次面试实战经验。老师自己都没有面试过，不晓得各种厉害，来给你讲厉害，就问你慌不慌？
05
老师讲的都是陈旧的知识
讲师内容要更新。有些讲师一套内容讲10几年。十几年我都长大了，冰棍都由1毛变1块了，手机都是触屏的了。你的那些题，那些套路还适用吗？
06
课时的长短
课时也是很重要的一点。大机构为了网罗所有的人，推出了一些7天课程。事实上，15天以下的课程活人不养人。7天的课程纯粹是浪费时间的课程。如果可以，最好报20天以上的课程。
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