文｜沫小童
来源 | 富小书原创
一个真正强大的人，遇事从不来甩锅。
生活中，有这么群人，少年时怨父母，成人后怨环境，年老后怨子女，碰到问题总爱把原因都甩给别人，却从不在自身找原因。
网友称其为“甩锅侠”。
他们的说辞基本一致：
这不是我的问题，是某某因素影响的
这事不是我负责，你去找别人吧。
事情做不成功，是谁谁没和我交接到位。
……….
总之一句话：任何问题，都是外部因素导致的！
可为人处事最忌讳的是，从不反省自己，推卸责任。
古语有云：“事不避难，义不逃责。”
事情做不成功，遇到了挫折和困难，不要总怨天尤人，要学会反躬自省，承担责任，解决问题。
一个真正强大的人，遇事从不来甩锅。
遇事就甩锅，往往心理很脆弱
知乎上有这么一个问答：“凡事就喜欢甩锅，这是什么心态？”
其中有个一针见血的回答：
“通常喜欢甩锅的有两类人：一类是极其自卑，不能承担任何责任，懦弱无比的人；
一类是极其自私，一样不愿意承担任何责任，不愿自己有丁点利益伤害的人。”
心理学中有个常见的心理防御机制，叫“投射”，是指人会把自己具备但不能接纳的情绪、特征等归因、转移到他人的身上。
曾国藩的弟弟曾国华，曾经就是这样一个人。
他从小天赋异禀，曾国藩对其着力培养，希望他可以考取功名，施展能力，光宗耀祖。
可惜他屡考不中，便整日埋怨：
抱怨老天没有给他好运气；怪罪考官有眼无珠，不欣赏自己的文章；甚至责怪妻子监督不到位……
他一直抱着“受害者”心态面对考试失败，困于自怜的情绪中，却从没自我反省寻找原因，典型的“甩锅思维”，失败自然不可避免。
曾国藩得知，写信骂他：“你考不上，完全是因为你没有努力、自暴自弃，怪得了谁？你有什么资格抱怨！”
石油大亨洛克菲勒：“ 消极人士只会哀叹时运不济，明智的人绝不会停顿在对时运不济的哀叹中、抱怨中。”
面对人生不顺心，有些人会自我归因，正视问题，思考导致失败的原因，然后通过解决收获成长；
而有些人却总把原因归结于外部环境，习惯将责任推脱给别人，总觉得命运不公，表现出弱者行为，典型的“受害者心态”。
心理学家武志红曾这样总结：
“心智成熟的人，容易使用归因的逻辑，做内部归因；
而心智幼稚、容易脆弱的人，容易做外部的归罪，但凡有不好的事情发生，都是因为外部有一个力量攻击了自己，当发生遭遇不好事情时，第一时间反应就是“甩锅”，其实是维护自我的感觉。”
不同的归因方式，会影响到我们的思维方式。
有位心理学家在一个公司做过研究，发现这样一个现象：
当一个人业绩很好时，他会习惯把结果归结为自己的能力；而当业绩不好时，则会自然地把结果归结于外因。
比如：队友拖后腿等等；而当同事比自己表现好时，则又会觉得，对方要么运气好，要么有关系。
长此以往，便形成了“习惯性推脱责任”行为和“自利性偏差”的归因偏见心理。
这样后果是：总把功劳归于自己，错误甩给别人，把自己当做受害者，陷入盲目的自我安慰中，无法认清事情的客观现象，缺少自我改变和提升的动力，阻碍了成长。
其实， 人无完人，与其甩锅别人，不如反思自己。
甩锅并不能解决实质性问题，只有保持自我反省和提升掌控感的心态，才是解决问题至关重要。
遇事就甩锅，其实是一种逃避
作家汉斯说：“当坏事发生的时候，人们总是试图找一个清晰而简单的理由去责怪别人。这就是我们所说的归咎于人的本能。”
想起刚工作时，科室分小组，即老带新模式，分配负责工作。
其中有位组员，每次进行小组汇报，组长总结时，只要是她负责的部分有问题，她就会立马跳出惯性把责任推给别人，强调是别人的过错，从不会从自己身上找原因。
时间久了，大家都不愿意和她合作，怕无缘无故背锅。
人性有个弱点，即遇到不顺心的事，大脑会自动开启防御机制保护自己，即：
“这件事不是我的错，我不需要为此承担责任。或者说，即使我有错，也要把主要责任推卸给别人，典型的逃避行为。”
本质上，防御机制是为了保护自己，但防御过激，则会让人觉得没有担当，很自私。
英国心理分析学家唐纳德.梅尔泽说过：“一切防御机制，都是我们为逃避痛苦而向自己撒的谎。”
《史记》中记载：霸王项羽战败，放声大笑说：“天之亡我，我何渡为！”意思是老天让我灭亡，乘船逃走也无济于事。
项羽，到死时也不承认自己战败原因在于自身性格问题及缺乏谋略和视野，而把责任甩给老天爷，为自己的失败开脱，不肯面对现实。
清朝大臣和珅与阿桂奉命平定甘肃苏四十三叛乱，和珅初次和叛军交手，就全线溃败。
为了推卸战败的责任，逃避责罚，和珅便甩锅到天气上，写信给皇帝说：“一入甘境，即遇阴雨，雨势连绵滂沛，行动不便，仓促应战。”
古人云：“行有不得，反求诸己。”
遇事只会甩锅，为自己的软弱、自私找借口逃避现实，虽然求得短暂心安但却愚蠢，会错失很多自我成长的机会，人生止步不前；
而 遇事懂得了反躬自省，不推卸不逃避责任，虽然不易但却明智，能发现不足，及时改变，成为更好的自己。
前半程的逃避，意味着后半程的困境，自己的人生，别甩锅给别人。
与其忙着甩锅，逃避现实，不如克服逃避心态，向内归因勇敢面对自我，那么再难的问题都能坦然面对，迎刃而解。
一个人强大的标志，叫从不甩锅
前阵子，美国一则新闻轰动了世界。
36岁的华裔候选人吴弭，成功当选波士顿市长，成为美国东岸首位非白人华裔市长。
可这荣耀背后，却承载了她小人物的艰辛和泪水。
她家境平凡，且命运坎坷多变，母亲突发精神疾病，父母离异，她不得不放弃薪金丰厚的工作，一肩担起家庭责任。
除了上班，护理母亲，照顾年幼的妹妹，同时还得兼顾经营茶餐厅来帮补家用，在www.58yuanyou.com这个过程中受挫和耻辱感，让她每天以泪洗面。
可面对不如意的人生，她并没有抱怨放弃自我，也从不甩锅给糟糕的家庭，在母亲病情有所缓解后，她便继续学习，成功申请了哈佛大学法学院。
学习怎么演讲，利用自己经历过的人生困境，来推动各种法案，用自己的故事为弱势族群发声，赢得了群众的支持。
在磨难SCdkoxsY中越挫越勇，变得更加坚韧、强大，最终成就了自己的璀璨人生。
有多少人，把原生家庭当成自己所有不幸的缘由，当作自己不思进取的借口。
但一个内心足够强大的成年人，敢于展示自己的软弱，会有自原由网我成长的意愿和自我负责的能力，不会把所有问题都甩锅给外界，懂得真正的人生权利掌控在自己手上。
想起樊登说过的一句话：“批判思维的最高境界，是对自己的行为进行批判。”
朋友菊姐是组长，她告诉我，差点和同事闹僵了。
原来前几天，因为A和B组员共同负责改进项目资料准备不齐，导致菊姐被上级领导批评了。
其实当初分配任务的时候，她是分配给A组员主要负责B 辅助的，但是好像项目和A组员没有关系一样，态度随意应付着。
她忍不住批评了A，未曾想A带着情绪回复：“工作安排不清楚，难怪会出问题。”
看到信息，她想发火，但是忍住了，并且反思了事件，然后召开了组员会议。
她先和组员们道歉，说明这次项目出问题是自己考虑不周导致的。
然后分析自己分配工作时，想当然以为A是老员工，不需要交代那么多，导致任务安排不清晰，而且后续过程中自己没有跟进，最后分清责任和要求，明确该项目由A全权负责。
A组员表示这样安排，她就很清楚自己应该做什么了，也反省自己的态度，化解了矛盾。
听完，很佩服和欣赏菊姐不回避，不甩锅，敢于反省和承认错误的做法。
反思即自我审视，是一种正确的归因思维方式。
海涅曾说：“反省是一面镜子，它能将我们的错误清清楚楚地照出来，使我们有改正的机会。”
真正内心强大的人，出现问题，不会通过甩锅、埋怨来豁免责任，求得短暂心安。
他们敢于承认自己的错误，通过改变逻辑思维和心态，寻找更有利于解决问题的方法。
遇事从不甩锅，做事有担当，处事有弹性，是成年人做事基本素养，也是一个人走向成功的关键。
点个在看，遇事从不甩锅，敢于认错并解决，关系才会和谐，才能把曲折的路变成坦途，一步步成长改变自我。
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作者简介：沫小童，富书专栏作者，富小书的人，不倾国、不倾城，做一个自律、温暖、有爱的90后写手，本SCdkoxsY文首发富小书（IDwww.58yuanyou.com：fxsfrc），你身边最好的闺蜜，富书2018重磅推出新书《好好生活》
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