市场营销简历怎么写

记住,觉得简历没内容写是一个人的思维问题。

经过几篇文章的洗礼,这个应该是大家最最关心的内容了。不啰嗦,直接进入正题。

我们用智联招聘网站上的简历目标来为大家填写一份简历。

个 人 信 息

市场营销简历怎么写

这里就简单的填写自己的基础信息就可以了。唯一需要注意的是你的照片,尽可能使用一张像样的证件照,除非是要面试财会、法律一些比较严肃的行业外,其他工作岗位都不一定要西装革履的职业照,但是请一定要让人感觉到干净大方。至于那些生活照、艺术照、各类自拍就避免一下吧。

比如说这些:

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这些照片都很漂亮,但是我们在找工作的时候就不要用了,避免一下。找一个像简历中那样的证件//www.58yuanyou.com照即可。记住,要近期拍摄的,不要用刚上大学那会的照片

求 职 意 向

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这个同样比较简单,填上你的求职意愿就可以了。这样就算你没有投递简历的情况下,你所期望从事的行业也会通过招聘平台的推送,查找到你的个人简历。

想好自己打算从事什么行业什么岗位。记住,一定不要去海投简历,先看看他们的招聘需求。 比如说我的目标岗位是这个工作。

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那假设我现在是一个应届毕业生,我只有在【一堂课】里面实习过,做的是市场运营实习生的工作,那么我需要怎么写这个简历呢?(这里就不解剖岗位需求了,没看过的同学赶紧去看)

工 作 经 验

如果没有什么工作经验或者实习经验,那就不用写了。如果有的话呢,就按照我们前面说的STAR法写进去。假设我现在要去应聘上文的那个葡萄酒销售岗位,我的工作经历可以这么写:

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虽然我实习期间是在【一堂课】做新媒体运营的,他们要招的是一个葡萄酒销售,看起来风马牛不相及。实际上经过包装之后,我们还是能够找到一些匹配的点。

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解读一下,大致是这样,图片左边是在工作简历原由网描写的几个关键点,就是对应岗位的能力需求。

  • 第一点里收集数据对应的是葡萄酒销售岗位里的第一条、第五条,虽然行业不同,但是数据收集的能力是一致的。
  • 第二点用户调查,互相关联的是岗位中的第二、四条,对应的是沟通能力,对于用户需求的把控能力。
  • 第三点通过优化提高转化率,对应的是岗位的第三条,表达了具备销售的潜力。

项 目 经 历

项目经历跟工作经历有所不同,工作经历主要讲的是你在工作期间做什么事情的,项目经历讲的是你在工作的时候做了什么成绩。一个是针对面的,一个是对点的。

那么我就那现在做的这件【求职全计划】做一个案例,我应该如何提炼出相关的销售岗位能力。详情参考图片。

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通过具体的描述在这个项目中做的事情,展现了一些如:数据收集能力,具备开拓市场能力,具备了一些人际关系(潜在的客户群体),具备了文职办公技能,而且还透漏了一些对于酒水行业的认识。

这样看起来这份的简历的匹配度就比较高一些了。

教 育 与 培 训

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这两快的内容就比较简单了,有什么填什么,比如我非常在做项目期间对于酒水非常感兴趣,就参加了葡萄酒培训,并取得品酒师证书,而这里是面试一个葡萄酒销售的工作,这是一个匹配度100%的教育经历,毋庸置疑的填上去。

语 言 与 证 书

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在葡萄酒销售员的这个招聘信息中有要求会使用原由网office,正好上学的时候考了一个//www.58yuanyou.com基础的计算机等级证书,填写上去证明一下自己会使用office。

如果是其他证书,可能就没有太大意义了,比如说考了一个导游证、工程造价师证书,这些跟岗位不太相关的证书跟奖项,就不用填写了,只需要填写有用的证书即可

比如说这里的英语,因为葡萄酒行业其实有很多机会接触到老外,而且中国人的母语是汉语,英语46级能够体现你的学习能力,所以如果会英语可以透漏一下这个信息。

自 我 评 价

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很多人自我评价都写一些,热爱学习,勤劳勇敢等大白话。或者去上网搜索一个自我评价的模板,copy进去。看到这些东西HR的表情大概就跟上图一样,因为这些内容写的没有任何价值。但是并不意味着我们的自我评价不用写。

这里提一个“候机室法则”,简单的说就是一起出差的时候,你希望跟什么样的人一起在机场候机。我们肯定愿意跟一个有趣的、价值观吻合的人一起候机。

那么在自我介绍中,你也可以这么写。透漏出一些除了工作能力外的优秀亮点。比如说我曾经看到一个员工的自我介绍是这么写的。

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他用旅行这件事情来体现他热爱生活,并且是一个人独自旅行的,非常的独立,并且透漏出他在路上结实了很多朋友,这对于销售开拓市场是一个潜在的优势。这样的经历看起来就非常的有意思,因为是绝大部分人没有做过的事情。如果在前面工作经历、经验都大致相同的情况下,这样有趣的人更容易得到面试官的青睐。

通过这个案例,希望大家能看懂怎么写好一份简历,如果还是没看懂,那就回头把岗位解剖以及STAR法多看看。不会写简历其实透漏的是思维问题,而不是经历问题。最后还要强调一点!不要去说谎,没做过的事情不要编,一定会被发现的。

当然,简历只是面试的敲门砖,通过简历获得面试邀请后,还有面试的问题,关于面试方面,可以看看我们面试篇的一些方法建议

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