今天推的是:《脑洞大开的提问之重大资产重组停牌最多可以停多久(小伙伴点播)
Longlongago
有个小伙伴问我
“金姐,你知道什么是成建制划转么?”
我还真不知道
我被问住了
然后就是今天我又突然想起来了
就赶紧捋捋什么叫“成建制划转”
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成建制
成建制是引用军队的概念,以“公司”、“www.58yuanyou.com部门”等单位编制进行整体调动,比如一整个连、一整个营、一整个团、一整个X……这种就叫成建制。
也可以理解为编制,成组织的职工,比如说某一个车间在册的全体职工,就是成建制的职工。
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成建制划转
成建制划转是指事业单位因隶属关系改变,成建制地在部门之间、上下级之间划转,它属于事业单位行政隶属关系的改变,就是将全部劳动关系迁移转到到某单位或部门。
比如将原所属甲公司的人员划转为乙企业的员工,原有劳动关系也即刻转移,但只能享受乙企业的相关工资侍遇及相关国家有省市的人//www.58yuanyou.com员退休的相关政策。
即“人随事走”的原则//www.58yuanyou.com,意思是新组建机构的人员编制从被划转职责单位现有人员编制中调整。
成建制划转职责的部门,人员编制一并划转;部分职责划转的部门,承担划转职责的人员,连同编制一并划转。
例如广发证券(000776)《第九届董事会第一次会议决议公告》
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成建制划转涉及到的信息披露问题
1、成建制划转导致实际控制人变更
举例:《600640:号百控股:中国国际金融股份有限公司关于号百控股股份有限公司发行股份及支付现金购买资产暨关联交易之独立财务顾问报告(2017/2/14)》
2、按成建制划转金额履行审议程序
举例:《000987 广州友谊第七届董事会第十五次会议决议公告》
3、对合并报表范围产生影响
举例:《600959 江苏有线 招股说明书》//www.58yuanyou.com(注:如果是上市后划转就会在定期原由网报告中体现)
4、新设公司承接划转人员的按对外投资金额履行审议程序
举例:《002516江苏旷达关于设立座套全资子公司的公告》
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划转前是否需征得被划转人意见?
需要!
独立法人之间进行成建制划转,因为独立法人具有法律上的独立人格,因此划转前必须与员工进行协商,若协商不一致应按《劳动法》、《劳动合同法》给予相应的经济补偿。
补偿的情况请详见《那些年,因为混改、重组……而被安置的员工
有些公司不通知员工直接划转是违法的。
根据《劳动合同法》第33条“用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的履行”。这里指的是企业更名,而不是劳动合同变更主体。
所以遇到这种情况,大家可以尽可能地……
好了,今天的问题就总结到这里
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